Год назад компания ввела инициативу, согласно которой Ив Гиймо получал бонусы за создание и поддержание гендерного разнообразия в командах Ubisoft
Издательство Ubisoft теперь не будет выплачивать бонусы исполнительному директору Иву Гиймо за увеличение гендерного разнообразия в компании. Инициатива была создана год назад, аккурат в свете обвинений руководителей Ubisoft в сексуальных домогательствах.
Теперь, согласно Axios, размеры прибавок к зарплате господина Гиймо будут зависеть от экологичности компании, а именно:
- Переход на 100% на возобновляемую энергию (73.5% в 2020)
- Сокращение командировок на 20%
- Увеличение цифровых продаж до 68% (48% в 2019 году)
За достижение каждой из поставленных целей Гиймо получит 200 тысяч долларов США.
На данный момент у Гиймо все же осталась одна невыполненная гендерная цель: сделать так, чтобы до марта 2023 года 24% от общего числа сотрудников Ubisoft были женщинами; пока их 23,5%. Для сравнения, Electronic Arts упаковала свой штат женщинами на 24% еще в 2020 году.
Источник: iXBT.games
