Один из факторов — хорошая социальная поддержка работников.
- В Японии изучили средний показатель удержания новых сотрудников среди крупных компаний. Результатами исследования поделились СМИ.
- Как оказалось, лидирует по этому аспекту Nintendo — в компании остаются 98,8% новых сотрудников как минимум в течение трёх лет. Это значит, что из 100 работников решает уволиться только один.
- Средний уровень удержания новых сотрудников по всей Японии составляет 70%, поэтому эксперты называют показатели Nintendo «потрясающими».
- Они отмечают, что важными причинами преданности сотрудников можно назвать хорошие зарплаты и социальную поддержку. Так, в компании оплачивают отпуска и предлагают программы по поддержке работников с детьми. Свой вклад вносит и репутация Nintendo как издателя успешных игр.
31 августа Nintendo провела презентацию Direct, посвящённую Super Mario Bros. Wonder, на которой также представили специальное издание Switch.
