Занимайтесь в жизни чем хотите, хоть гайки на унитазах крутите и живите в глухой тайге. Но если вы будете лучшими в своем деле, то люди в любом случае протопчут к вам тропинку.
А. Ю. Лосев
Введение
Всем привет, меня зовут Саша и вот мой профиль на линк, он (профиль) расскажет обо мне максимально подробно. Эта статья писалась с целью помочь найти ответ на извечные вопросы, которые задавал себе каждый: А что дальше? Как найти себе профессию по душе? А можно ли в ней (профессии) заработать? Хочу сменить работу, но мне страшно, что не найду лучше. Я потерял мотивацию и просто работаю ради денег, куда развиваться дальше?
Я много лет потратил на поиски себя и не считаю, что потратил время в пустую. Поэтому начну с основных событий в жизни, которые так или иначе повлияли на мою карьеру и еще несколько карьер прямо или косвенно.
То что подходит всем — не обязательно подходит вам
Найти дело, которым хочется заниматься долгие годы вперед — это не самая простая задача. Пробовать и ошибаться — это нормально. Пусть Вас не смущают и не расстраивают истории детей маминой подруги, что кто-то построил карьеру к 22-м годам, купил квартиру, машину, дом. А вы к 30 не знаете, чем хотите заниматься. Это абсолютно нормально, просто мы развиваемся в разных условиях и одинаковые события в жизни действуют тоже по-разному. Вот пример: допустим кто-то рано женился «по залету» в 19. Это событие может повлиять на всех абсолютно по-разному
-
кто-то в условиях, где нет работы и помощи со стороны (допустим, от родителей) сразу побежит быстрее ветра зарабатывать какие-то деньги на стройке/грузчиком/курьером и будет огромным молодцом, я бесконечно уважаю людей, которые ищут любую возможность, чтобы обеспечить свою семью
-
кто-то из отложенных средств пройдет курсы по питону за 3 месяца, еще через 3 устроится стажером, потом через 3 месяца уже будет джуном. У него будет огромная мотивация в лице жены и ребенка стремительно развиваться в карьере и хвататься за любые возможности, так через 2-3 года уже будет тим лидом или даже старше.
Ни в первом, ни во втором случае — это могли быть отнюдь не карьеры мечты, когда первый хотел стать дизайнером, а второй работать за баром. Но определенно молодцы оба. Мы с вами знаем истории, когда семья не была мотиватором и я не хочу говорить о таких случаях. Второй вариант — это каноничная ошибка выжившего, когда в такой ситуации могло оказаться огромное количество людей, но статью на хабр про успешную карьеру написал всего один и немного умолчал о трудностях, которые преследовали его каждый день :). Это нормально — оказаться в ситуации, когда жизнь не поставила Вас в сложные условия и у вас была или есть ценнейшая возможность выбора. Попробовать то, что ближе вашему сердцу: работа в офисе (в it, не в it — не важно), в баре, гидом, киберспортсменом, фитнес тренером, проявить себя в спорте и тд. Каждый выбор отбирает большое количество времени но и несет огромный опыт. Здесь примером для меня является моя жена, она перебрала около 10 официальных профессий от лингвиста-переводчика (по образованию она переводчик английского и испанского языков), маркетолога до инструктора по фрирайду. Она приняла тот факт, что никогда в жизни не захочет больше возвращаться в офис, ей нравится тренировать людей будучи инструктором по фрирайду, а в остальное время быть фитнес-тренером. (Первый в ее жизни прокат на соревнованиях fwq на неизвестном для нее прежде споте, до этого никогда не каталась на Эльбрусе и выиграла серебро).
Киберспорт, спорт, офис — это все об одном и том же
Я хочу Вам сказать, что чем бы вы не занимались в жизни, если захотите быть лучшим в этом деле, то к успеху обязательно придете. Не даром в начале этого поста стоит цитата моего заведующего кафедрой. К слову про университет. Ещё в университете я занялся поиском себя и дела, которое будет мне по-настоящему интересно. Поэтому даже после университета уже работая разработчиком я больше уделял время и сил на поиски себя. Почти всю свою сознательную жизнь я активно занимался спортом: легкая атлетика, баскетбол, ушу саньдя, классический и тайский бокс. Из них особенное увлечение и фанатичное погружение получили легкая атлетика и тайский бокс, где у меня было большое количество соревнований. В «Варяге» я 2 года спарринговался с будущим чемпионом России Никитой Ивановым. Так же у нас тренировалась чемпионка России по тайскому боксу — Настя Янькова . Как ни странно, но из примерно 30 человек, которые регулярно ходили на тренировки, большого успеха в спорте добились единицы. Их упорство на тренировках и стремление к развитию бросалось в глаза буквально сразу. Я понял, что муай тай — это то, что мне очень нравится, но не мое и хочу развиваться в чем-то другом. Но для себя я могу точно сказать, что спорт помог мне развить страсть к достижению новых и новых целей и стремление к саморазвитие. Всего можно добиться упорным трудом, но успех — это то к чему нужно идти, а достигнув работать ещё больше, потому что, когда ты не тренируешься, у тебя случаются «откаты» — хорошая статья на этот счет . Я знаю о природе мозга, что он совсем не мышца, но с ним работают те же принципы, что и с мышцами и если его не держать в тонусе, то, как и с пропусками физических нагрузок — проходя мимо зеркала вы будете разочарованы, но спад случается всегда незаметно, а по прошествии времени вы просто понимаете, что не можете так как раньше, благо в силу возраста многие ещё могут понадеяться на мышечную память, но и это будет не вечно.
Я помню, как мы жадно искали любые глитчи, фишки, особенности, такие нюансы, как преимущество в игре с низким разрешением, с разрешением 3:4 вместо 9:16 и плюсы бОльшей вертикальной чувствительности над горизонтальной. Видео с нашей тренировки перед финалом. Ну и выложу сюда решающую карту с комментариями «Булыча».
На самом деле — это никак не отличается от той страсти разработчика в начале карьеры и уже с опытом, когда он ищет новые материалы по его стеку, изучает особенности среды ide, особенности его языка, любые новые веяния в мире IT. У Amazon есть отличный принцип для этого — dive deep . В их популярных на весь мир 14 принципах лидерства Амазон.
А при чем тут киберспорт? А я могу сказать, что обычный спорт от киберспорта ничем не отличается и они отлично друг друга дополняют. Всем нам нравится играть в футбол, но тренировки — это уже обязательства. Обычные игры тоже вызывают выброс дофамина и кажется, что если за это будут платить, то жизнь удалась. Но, к сожалению, это не так. Регулярные тренировки, стресс, нестабильные результаты команды, сложности взаимодействия могут очень сильно выматывать и это тоже самое с чем вы сталкиваетесь на работе.
Куда развиваться, если ты уже достиг успеха в своем деле
Решение, как правило, простое — развитие в горизонтальном направлении. Профессиональные спортсмены рано или поздно начинают себя пробовать в тренерской карьере и это открывает огромную площадку для развития своих навыков, как наставника. Прошло уже больше 10 лет, но я до сих пор помню слова тренера, который мотивировал нас выступать на соревнованиях и открытых рингах. Спустя большое количество времени, я понимаю, как ему было тяжело, но Артем неимоверно заряжал мотивацией. Выражения, которые отпечатались у меня в памяти.
Первые 10 боев вы бьетесь не против оппонента, а против себя (c) Григорьев Артё.
Вам страшно, я могу сказать, что мне тоже страшно, если любой из вас вызовет меня сейчас на бой, то я испугаюсь, но вида не подам (с) Григорьев Артём
А знаете, это не только в тайском боксе так, но и вообще во всем. Страшно начинать новое с нуля, когда понимаешь, что отдал несколько лет делу, которое просто на просто не твое и давным давно больше у тебя отбирает, чем дает. Я помню как дико боялся провалиться на экзаменах, как боялся своего первого боя — это было просто ужасно, по ощущениям напоминало начальную сцену из фильма 8 миля. Но перед боем я просто не ощущал команды, уже повзрослев ты понимаешь, как важна команда — ни в коем случае не для размывания ответственности, а для поддержки друг друга. Поработав с очень классными руководителями, легче было оправиться после очередного факапа. Правда я до сих пор вспоминаю слова старшего официанта в узбекском ресторане «Самарканд», который поднимал мне настроение после того, как я разбил дорогое блюдо.
ничего страшного, сегодня ты уронил, завтра я уроню. Сегодня тебя поругают, а завтра забудут, но твоя жизнь продолжается
И это была очень сильная поддержка, которую я вспоминаю до сих пор).
Потом, когда искал себя в киберспорте, каждая наша турнирная игра начиналась с песни в исполнении Сереги «Moulin Rouge» — «Группа Крови» Кино. Так же могу сказать, что страшно начинать снова и снова после каждого громкого провала. Я проигрывал бои, очень обидно проигрывал турниры и ронял сервера, по ощущениям это примерно одно и тоже. Ты откатываешься назад, ищешь причины почему больше не хочешь этим заниматься, уговариваешь себя, что это не твое, боишься снова пойти на тренировку или написать новый сервис, а вдруг снова провалишься с треском. Но на морально-волевых находишь в себе силы пойти дальше, просто вынеся уроки и вспоминая слова, которые однажды тебе сказал официант-наставник в узбекском ресторане. Потому что любой провал — это самый ценный опыт и он запоминается на долго. Для меня единственная разница между junior и senior разработчиками — это не то время, которое они в профессии, а тот опыт, который они вынесли из стрессовых ситуаций, я не видел ни одного senior’a, который ни разу не уронил продакшн, но я видел огромное количество junior-разработчиков, которые ещё пока не уронили прод :).
В IT я ставлю для себя в пример очень крутого руководителя — Сашу Поломодова с его блогом в телеграме. Я искренне поражаюсь трудолюбию Саши, учитывая, что у него команда
почти 1к человек, а это естественно требует большого включения и уделения своих ресурсов. Так при этом он почти каждый день публикует интересные рецензии на книги, интересные выступления крутых спикеров и собственные статьи. Про постоянное саморазвитие даже, когда ты находишься казалось бы на пике своей карьеры могу порекомендовать как раз выступление Саши на Frontend Weekend И на мой взгляд лучшая книга для любого менеджера Голдрат — Цель.
Крутой наставник — это основа успеха
Когда я выбирал клуб, в котором хочу тренироваться тайскому боксу меня в итоге подкупил маркетинговый лозунг — «Тренируйся у сильнейших». Тренерами клуба были чемпионы России и Европы на тот момент. И затем я понял, что важным моментом для достижения успеха является обучение у лучших в своем деле. Поэтому я очень благодарен судьбе, что 6 лет учился у Леши Лосева — один из талантливейших разработчиков и руководителей, котрых я встречал и при этом преподаватель от бога. Я вместе с Лешей работал в 2х компаниях и в каждой из них наблюдал, как он организует свои внутренние мероприятия на которых простым языком рассказывает технические и около технические лекции. Многие при выборе профессии выбирают известность компании, ее репутацию, материальную составляющую (крайне рекомендую посмотреть лекцию о том, когда материальная мотивация перестает работать), проект на котором они будут работать. Но спустя большое количество времени для себя я определил одним из первостепенных факторов при выборе работы — это мой будущий руководитель, кто он, чего достиг, как развивался, что я могу у него почерпнуть. Это один из факторов почему я больше люблю большие технологические компании, в них работает огромное количество крутых инженеров и менеджеров, у которых можно почти бесконечно учиться. И я знаю примеры, когда очень большие команды уходили за своими руководителями (причем от мала до велика, не только менеджеры и разработчика, но и топ‑менеджмент компаний), потому что руководители доказали на практике, какую ценность для них несет команда и сколько сил они готовы вкладывать в ее развитие.
В конечном итоге при должном старании все смогут прийти к своим базовым целям, поэтому некоторые рекрутеры и спрашивают так всем надоевший вопрос: кем вы видите себя через 5 лет? С грамотным руководителем, который вкладывает в свою команду время и силы, развитие происходит значительно быстрее.
Для простого примера можно привести дворовый футбол и ребят, которые тренируются играть в футбол в спортивном клубе, где опытный наставник регулярно дает указания, помогает оттачивать технику. Как правило, ребята занимающиеся футболом играют значительно лучше, чем те, кто просто гоняет мяч во дворе. Поэтому и получается, что опытные разработчики с опытом более 10 лет походят собеседования со скрипом на миддла в большие технологические компании, а кто-то в тех же компаниях за 3 года становится сеньором благодаря своим наставникам.
Успех команды — выше успеха отдельного участника
Вообще считаю своим долгом упомянуть важность команды в развитии и успехе. «Сыгранность» и зрелость команды играет важную роль в развитии ее участников, в онбординге новых участников и в результатах. В киберспорте, к примеру, турниры часто выигрываются командами с не самыми лучшими игроками в индивидуальном плане, а за счет командной игры, которая изо дня в день нарабатывается. Есть прекрасный сериал «Последний танец» про эру Джордана в команде и команда стала чемпионом в НБА, когда Майкл Джордан стал работать на команду, до этого он всегда часто выигрывал mvp чемпионатов, но команда не становилась #1. Тоже самое и в IT, очень круто, когда у тебя есть выдающиеся разработчики, но очень плохо, когда они не умеют работать с командой, коммуницировать с коллегами и не помогают развиваться менее продуктивным участникам.
Проиграть не страшно, страшно не вынести урока из поражения
А закончить статью хочу напутствием, что те, кто находится в начале карьеры должны быть готовы, что встретятся с большим количеством неудач. Коммерция и маркетинг блестяще продают образы непобедимых бойцов, лучших из лучших и тем самым рушат многие мечты. Не страшно проиграть, страшно не вынести урока из поражения, а почему? Потому что если из раза в раз вы не будете учиться на одних и тех же ошибках прохождения собеседования, не будете выносить уроки из провалов на работе, тренировках, соревнованиях. То своей цели вы не добъетесь. В следующий раз, когда у вас будет что-то очень важное, я хотел бы попросить чтобы по свежей памяти сразу после события вы записали где угодно: на клочке бумаге, в телефоне, ещё где-то все точки роста, которые вы у себя увидели и подумали или спросили совета у более опытного товарища, как их лучше развить.
Здесь хочу порекомендовать книгу — Думай как математик:
Говорят, что опыт — лучший учитель. Нет, лучший учитель — это неудача. Лучше всех учится тот, кто лучше справляется с неудачами и делает их ступенью для дальнейшего обучения.
